I utbildningen ingår en obligatorisk hemuppgiftmellan dag och 3. Under dag får deltagaren återkoppling på detta samtal. Enligt dessa bör inlärningen bestå av utbildning , fortlöpande handledning och återkoppling på egna inspelade samtal. Kunskap om insatsens effekter.
På riktlinjernas söksidor kan du filtrera fram rekommendationerna (1–10) för olika problemområden genom att skriva motiverande samtal i rutan för fritextsök.
Vår utbildning i motiverande samtal sker under tre dagar och varvar teori med en stor del praktisk träning. Dag syftar till fördjupning och ytterligare reflektion, något vi ser att våra deltagare uppskattar. Här får du tips på hur du lägger upp ett motiverande samtal för självmotiverande påståenden och lathunden BÖRS. MI är ett personcentrerat förhållningssätt som används för att skapa goda förutsättningar för förändring. Vi erbjuder även individuella samtal i livsstilsförändringar och personlig utveckling.
I den här videon ger vi tips på hur du som chef kan använda dig av metoden motiverande samtal för att få medarbetarna att hitta motivationen och aktivera sitt eget driv. Motiverande samtal hjälper oss att uppmuntra förändring – utan att pådyvla andra våra argument och värderingar. Utbildningen anpassas efter er verksamhet och era önskemål.
Först träffas vi två dagar i tät följd med cirka en månad till Dag 3. Det är ett sätt att närma sig en annan människa i ett samtal om förändring utan att gå över integritetssfären, utan att kränka. Vi var först i landet med utbildningar inom MI och arbetar sedan dess kontinuerligt med att utveckla och kvalitetssäkra både oss själva och våra MI- utbildningar. Allt du behöver är en uppkoppling till internet samt en dator, surfplatta eller smart mobil. Webbutbildningen motsvarar vår MI grundutbildning på 3-dagar.
Grundläggande beteendevetenskapliga teorier ska kunna tillämpas inom det egna yrkesområdet. Alla öppna utbildningar kan företagsanpassas, men det finns även utbildningar som bara erbjuds i företagsanpassad form. MI är först och främst samtal om förändring. Syftet med utbildningen är att vidareutveckla och stärka deltagarnas kompetens i MI-färdigheterna.
Kursen ger en grundlig genomgång och praktisk tillämpning av metoden där du kan hjälpa en patient att uppmärksamma problem och hitta sin egen drivkraft till förändring. MI utgår ifrån att motivation och motstånd är två sidor av samma mynt. Liria Ortiz, författare, psykolog och lärare i motiverande samtal : ”Istället för att övertala eller övertyga kan det vara mer effektivt att lyssna och kompromissa.
Att plocka fram någon annans inre drivkrafter är mycket mer effektivt än att försöka pådyvla sina egna. Exempelvis kan det röra sig om att få någon att lämna ett riskbruk bakom sig, innan det blir ett missbruk. Här hittar du allt du behöver inom MI.
Det kan vara i skolan, i tandvården eller i äldreomsorgen. Efter utbildningen har du fått förståelse för förhållningssättet i motiverande samtal och lärt dig metoder för att kunna påbörja arbetet med motiverande samtal.
Mi grundutbildning vänder sig till personal som arbetar med förändrings- och motivationsarbete inom t. Våra utbildare är medlemmar i Motivational Interviewing Network of Trainers (MINT). Ett sätt att underlätta förändringsprocesser hos människor är genom att använda sig av motiverande samtal , som är en förändringsinrikta klientcentrerad och styrande samtalsmetodik. Vår MI-utbildare Isabella Miulus som också utbildar i vår MI- utbildning har under sina yrkesverksamma år som utbildare och metodhandledare sett en tradition av att. Samtalen har analyserats med kodningsmetoderna Motivational Interviewing Treatment Integrity Code (MITI) och Motivational Interviewing Sequential Code for Observing Process Exchanges (MI-SCOPE) i samarbete med en forskargrupp vid Karolinska institutet som arbetar med båda analysmetoderna.
Informationen om MI har sammanställts av en grupp utbildare och forskare med lång erfarenhet av motiverande samtal. Inte beredd Väck intresse, tillför information Osäker.
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar
Obs! Endast bloggmedlemmar kan kommentera.